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Oportunidades são destinadas a estudantes do ensino superior em áreas pedagógicas e administrativas, com inscrições realizadas em parceria com o CIEE A Prefeitura de Atibaia, por meio da Secretaria de Educação, abriu processo seletivo para a contratação de estagiários remunerados. Ao todo, são oferecidas 80 vagas para estudantes do ensino superior, com oportunidades nas áreas de Pedagogia, Psicologia, Educação Física, Engenharia Civil e Marketing. A seleção é realizada em parceria com o Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE) e tem como objetivo reforçar o atendimento pedagógico nas escolas municipais, além de fortalecer o suporte administrativo da rede de ensino. Para participar, os candidatos devem estar regularmente matriculados em cursos compatíveis com as áreas ofertadas. Reforço pedagógico nas escolas A maior parte das vagas é destinada ao apoio direto em sala de aula. São 50 oportunidades para estudantes de Pedagogia, 16 para Psicologia e 10 para Educação Física. Os estagiários de Pedagogia atuam ao lado dos docentes, apoiando as atividades pedagógicas. Já os estudantes de Psicologia e Educação Física colaboram no desenvolvimento socioemocional e motor das crianças, promovendo um ambiente escolar mais inclusivo e acolhedor. Apoio administrativo Além do reforço pedagógico, o processo seletivo também contempla vagas para áreas administrativas, com três oportunidades para Engenharia Civil e uma para Marketing. Os estagiários dessas áreas atuarão no suporte à gestão das unidades escolares, no planejamento de manutenção da infraestrutura e na comunicação institucional da Secretaria, contribuindo para a melhoria dos serviços prestados à comunidade. Inscrições As inscrições estão abertas e devem ser feitas exclusivamente pela internet, por meio da vitrine de vagas do CIEE. Basta acessar o site https://portal.ciee.org.br/quero-uma-vaga/ , informar a cidade de Atibaia no campo de busca, localizar a vaga correspondente ao seu curso e seguir as orientações para concluir a inscrição. Mais informações podem ser obtidas diretamente com a Secretaria de Educação pelo telefone (11) 4414-3430.

A Rede D’Or, maior grupo privado de saúde do Brasil, inicia o ano de 2026 com cerca de duas mil vagas de trabalho abertas em diferentes áreas no Estado de São Paulo, para atuação nos hospitais, clínicas e escritórios. As oportunidades são para cargos ligados à assistência em saúde, como enfermeiro, técnico de enfermagem, auxiliar de farmácia, técnico de laboratório e técnico em nutrição. Também há vagas em áreas administrativas e de apoio, como recepcionista, auxiliar de suprimentos, aprendiz administrativo, funções da área de manutenção, almoxarife, líder de atendimento, copeiro, auxiliar e analista de contas médicas, entre outras. Os valores dos salários variam conforme o cargo e a unidade de saúde. Entre os benefícios, que também variam conforme o posto de trabalho, estão vale-alimentação, vale-transporte, auxílio-creche, assistência médica, assistência odontológica, seguro de vida e convênios com empresas parceiras. A maioria das oportunidades de trabalho da Rede D’Or no Estado de São Paulo está na capital paulista, incluindo hospitais como Vila Nova Star e Maternidade Star, e as unidades São Luiz no Itaim, Jabaquara, Anália Franco e Morumbi. Hospital Novo Atibaia Outras cidades com vagas abertas são Guarulhos, Osasco e Barueri na região metropolitana; Santo André, São Bernardo do Campo, São Caetano do Sul, Mauá e Ribeirão Pires, no ABC Paulista; e outras cidades do interior como Atibaia, Campinas e São José dos Campos. Como se candidatar Os detalhes e descrição de cada vaga, bem como os requisitos necessários para se candidatar a cada uma delas, podem ser obtidos no site trabalheconosco.vagas.com.br/rededor. Basta digitar o cargo ou palavra-chave no campo de busca, ou usar os filtros de área e cidade. Atenção, os canais oficiais para candidatura às vagas de emprego da Rede D’Or são apenas o Linkedin e o Vagas.com. Sobre a Rede D’Or Maior empresa de saúde da América Latina, com presença em 13 estados brasileiros e no Distrito Federal, a Rede D’Or tem foco em atendimento humanizado, qualificação da equipe, adoção de novas tecnologias, sendo referência em gestão hospitalar e na prestação de serviços médicos. Fundada em 1977, no Rio de Janeiro, a Rede D’Or conta com 79 hospitais, 55 clínicas oncológicas, serviços complementares, e investe em inovação e pesquisa clínica, por meio do IDOR – Instituto D’Or de Pesquisa e Ensino.